Mar 26, 2018 | Derecho Laboral
El Absentismo como causa justificada de Despido Objetivo El absentismo laboral , incluso si las faltas son justificadas, puede ser una causa de despido objetivo. Si las faltas no estuvieran justificadas estaríamos hablando de despido disciplinario. Desde la entrada en... Mar 21, 2018 | Derecho Laboral
El Despido Procedente y las Redes Sociales ¿Quién no ha entrado en horas de trabajo en su cuenta de Facebook?,¿O quién no ha puesto un comentario en alguna ocasión en una red social sobre alguna injusticia que ha visto en su empresa, ha criticado a algún compañero, o... Mar 7, 2018 | Derecho Civil, Derecho Laboral, Derecho Mercantil, Derecho Penal
¿Cuándo existe Competencia Desleal? Comenzaremos definiendo qué es la Competencia desleal: Es aquella actividad que lleva a cabo el empleado, utilizando herramientas, contactos y el “Know how“ adquirido en una empresa para aplicarlos en otra compañía, sin... Feb 28, 2018 | Derecho Laboral
Despido improcedente Si te han despedido y crees que no ha sido una decisión justa, puedes impugnar el despido. Para ello, lo primero que deberás hacer es tratar de llegar a un acuerdo extrajudicial a través de un acto de conciliación. Si no llegáis a un acuerdo,... Feb 26, 2018 | Derecho Laboral
¿Qué es el despido objetivo? El despido objetivo está regulado en el Estatuto de los Trabajadores y contempla una serie de motivos como causas válidas para extinguir un contrato laboral. Ineptitud del trabajador. Se produce cuando el trabajador no es capaz de realizar... 